A política de Recursos Humanos da SELT tem por objetivo proporcionar um ambiente de trabalho harmonioso, onde os funcionários sintam prazer em trabalhar e encontrem reconhecimento e segurança, de modo que possam desenvolver-se profissional e pessoalmente.

A SELT oferece treinamento adequado, proporcionando sempre que possível, o aproveitamento interno no preenchimento das vagas existentes.

A SELT entende que esta é a principal maneira de um profissional obter, com seu trabalho, satisfação pessoal e recompensa material, ao longo do tempo.